送彩金娱乐平台

中共送彩金娱乐平台委员会关于巡视整改进展情况的通报

文章来源:贵州省纪委监委网站 作者: 发布时间:2019年08月07日 点击数:264 字号:

根据省委巡视工作部署,2018年10月27日至11月15日,省委第四轮巡视第三巡视组对送彩金娱乐平台进行了巡视。2019年2月12日,省委巡视组向院党委反馈了巡视意见。根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》有关规定,现将巡视整改情况予以公布:

一、对标忠诚看齐,把巡视整改工作作为重大政治任务抓紧抓好

巡视组向省医党委反馈的意见和指出的问题,客观中肯、精准深刻、切中要害、令人警醒。院党委把巡视整改作为一项极其严肃、极其紧迫的重大政治任务,按照“高度重视、立行立改,举一反三、形成长效,用好成果,以改促建”的思路,强化整改主体责任,强化日常监督,强化整改落实,强化建章立制,扎实做好巡视整改工作。

(一)提高政治站位。院党委深刻认识到,省委对省医进行政治巡视,是对院党委落实中央、省委重大决策部署的一次政治体检,是对省医推进全面从严治党向纵深发展、落实从严治党主体责任、净化政治生态的一次集中会诊,是对院党委和广大干部党员锤炼政治品格、提高党性修养的一次深刻的教育和警示,体现了省委对省医的关心与厚爱。巡视组反馈意见后,党委立即召开党委会、干部大会、支部书记会,层层传达巡视组反馈意见及省纪委黄文胜副书记重要讲话,进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记核心地位、坚决维护党中央权威和集中统一领导,不断提升抓巡视整改的思想自觉和政治自觉。

(二)卡紧压实责任。制定下发《关于做好省委巡视组反馈意见整改落实工作的通知》《省委巡视工作领导小组巡视反馈意见整改任务分工方案》,对巡视整改作出整体安排。及时成立整改落实工作领导小组,下设综合组、监督组2个专项工作组,制定领导小组工作规则以及专项工作组工作职责,对巡视整改工作机制、反馈流程、档案管理、工作纪律等作出明确规定。院党委共召开22次会议认真学习中央和省委关于巡视整改工作的有关要求,落实整改责任,督查整改进展,研究落实整改工作。党委和班子成员个人对照反馈意见,主动认领任务,分别制定专项整改措施,明确整改时限,以重点问题的整改实效,带动整改方案全面实施、整改措施全面到位、整改效果全面达标。

(三)做实做细方案。将巡视组反馈的问题梳理形成政治思想建设、基层组织建设、意识形态、选人用人、基础设施建设、后勤与三产、麦迪克中心、财务管理、公立医院综合改革、设备耗材采购、项目招标、药品采购等12个方面55项具体整改任务,排出任务书,定出时间表,逐条逐项确定责任领导、责任单位,形成问题清单、任务清单、责任清单“三张清单”。党委召开10次专题会议,逐个听取12个方面的整改工作专项汇报,确保整改落地落细。

(四)强化整改督查。成立纪委牵头的监督检查组,重点围绕整改责任落实情况、工作台账建立情况、整改过程中存在问题及改进措施,深入党委办公室、组织人事处、纪检监察室、工会、设备处、宣传部、后勤管理处、药剂科等监督检查,坚决确保巡视反馈问题整改清仓见底、到位见效。对整改重视不足、整改问题认识不清、整改落实动作迟缓的进行了3次约谈,提高监督检查工作实效。

二、坚持挂单销账,确保反馈问题事事有落实、件件有回音

领导班子成员坚持动真碰硬,把自己摆进去,把思想摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,聚焦重要问题和重要事项集中发力,带头整改落实,层层传导压力,确保整改工作见底到位。

(一)聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、习近平总书记在贵州代表团重要讲话精神及党规党纪方面不深、不透问题

坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为重大政治任务,按照学懂弄通做实要求,着力引导广大职工树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。

一是抓好集中学习补课。对学习党的十九大精神补课作出统一安排,下发《关于进一步深入学习宣传党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的通知》,党委重新认真学习了十九大精神暨新时代中国特色社会主义思想,并进行了深入研讨。各支部用主题当日的形式进行了十九大精神的学习。

二是抓好党委中心组理论学习。把党的十九大精神暨新时代中国特色社会主义思想作为党委中心组理论学习重要内容深入学、反复学。2018年12月26日,党委中心组集中学习研讨了习近平总书记在中共中央政治局第十次集体学习时、在庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话精神、《中国共产党支部工作条例(试行)》、加强公立医院党的建设工作等有关内容。2019年4月2日,党委中心组组织深入学习《习近平谈治国理政》(第二卷),重点围绕“深入学习全省‘两会’精神,奋力推动医院高质量发展再上新台阶”主题进行学习研讨。

三是抓好及时跟进学习。及时通过网络、电视、报刊、广播等多种媒体学习重要讲话、文件、精神,8次组织党委专题学习习近平总书记关于意识形态、防范化解重大风险等的重要论述、中央省委意识形态工作有关重要文件精神、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》、全国全省两会精神、公立医院党的建设、公立医院改革精神、重大事项报告、廉政风险防范要求等文件精神,做到时间上跟进、思考上跟进、情感上跟进。

四是抓好贯彻落实。把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神作为首要政治任务和长期战略任务,牢牢把握习近平总书记对新时代卫生健康的总要求,咬定“努力全方位、全周期保障人民健康”不动摇,坚持知行合一、从严从实,制定《送彩金娱乐平台关于深入学习贯彻落实十九大精神的实施意见》,全面深入推动党中央和省委决策部署落实落地。

(二)聚焦党的政治建设方面未切实贯彻落实民主集中制、党委集体领导弱化、贯彻落实中央和省委有关决策部署不够到位的问题

突出抓理论学习、抓实践结合、抓建章立制,不折不扣推动中央决策部署和省委工作要求在医院落地生根、开花结果。

一是加强党委集体领导。打牢制度基础。将党的领导和党的建设写入医院章程,制定医院《党委会议事决策规则》《院长办公会议事规则》《“三重一大”事项决策实施细则》《医院重大事项报告制度》,初步形成了权责清晰、治理完善、运行高效、监督有力的党委、行政运转机制。增强班子整体担当意识、责任意识。组织党委班子述责述廉,党委书记向党委报告工作,院长向党委进行述职,班子成员向党委进行述责述廉,通过总结工作、提高认识、互通情况、取长补短,进一步加强班子思想建设、作风建设,不断增强班子敢涉险滩的勇气、敢啃硬骨头的精神,为攻克难题,解决深层次矛盾统一班子思想、坚定整改决心。强化制度执行。坚定地执行党委领导下的院长负责制,把党委对医院工作全面领导落到实处。正确履行管党治党办院兴院主体责任,党委牢牢把握医院发展方向,决定医院重大问题和重要事项,监督重大决议执行,落实全面从严治党责任,落实意识形态工作、党的建设工作、思想政治工作、选人用人工作、党风廉政建设工作主体责任,严格执行和维护政治纪律和政治规矩,支持院长依法依规独立负责地行使职权,保证了医院健康稳定发展。

二是坚决落实中央和省委有关决策。主动解放思想。围绕破解推动医院高质量发展的思想障碍,结合中心组学习、干部大会、支部书记大会等,学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,以解放思想、改革创新为主题,邀请上海十院、华西医院等做医院管理讲座,为加速自我革新奠定思想基础。进行广泛调研。在广大职工中开展“我为省医建一言”建言献策活动,围绕医院发展收集意见建议1065条。党委委员带头把思想和工作摆进去,结合各自分管工作,通过参加民主生活会、挂钩联系部门工作会和支部会议等不同形式,深入查摆问题,列出问题清单,寻求解决对策,初步捋清医院长远发展路线和近期发展目标。积极谋求发展。按照新时期贵州省卫生计生事业高质量发展的“十个坚持”,围绕省卫健委“八大工程行动计划”“1133工程”,提出“牢记嘱托、感恩奋进,质量、安全、开放、协同”年度主题,积极谋划医院改革发展,相继启动门诊改造、病房布局调整、信息化建设、绩效改革、处级干部轮岗等大动作,加速医院专项发展。

三是认真贯彻落实民主集中制。完善制度机制。修订《党委会议事决策规则》,规范党委会召开的议事范围、议题确定、会议召开、议事和决策程序、落实和督办方法、会议纪律等环节,对贯彻落实民主集中制、加强学习调研、加强协调合作、充分发表意见、提升决策能力和政策水平提出了明确要求。抓好贯彻落实。认真贯彻决策前充分沟通、充分酝酿,决策中严格落实书记末位表态,决策后做好落实跟踪监督,坚决防止议而不决、决而不动、动而不果,把科学决策、民主决策、依法决策的要求落到实处。增强班子凝聚力。进一步提高党员领导干部民主生活会质量,强化贯彻落实民主集中制的基础。落实好党委书记第一责任人责任,加强对民主生活会个人发言材料的审核把关并报联系上级领导审核同意。开好2018年度民主生活会。认真开展批评与自我批评,坚持以事业凝聚人,本着“严肃认真提意见,相互帮助促改进”的原则,自我批评敢于揭短亮丑、一针见血,相互批评实事求是、开门见山,表态发言虚心诚恳、胸怀宽广,讲党性不讲私情,讲真理不讲面子,做到了红红脸、出出汗,自觉做到把团结建立在共同的理想信念和共同的事业追求上。

(三)聚焦抓全院思想理论武装不力、落实意识形态工作不到位方面问题

深化思想政治理论教育,制定完善意识形态相关制度,引导党员干部和医务人员坚定自觉“感党恩、听党话、跟党走”。

一是强化思想理论武装。扎实抓好教育。下发《2019年政治理论学习安排意见》,利用党委会、党委中心组、“三会一课”等形式,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习贯彻《党章》和党的政治纪律和政治规矩,深入学习习近平总书记关于坚持党对一切工作的领导的重要思想和关于意识形态工作的重要思想,深入贯彻习近平总书记关于全面依法治国的重要思想。结合“牢记嘱托、感恩奋进”学习教育实践活动,广泛开展《习近平谈治国理政》第二卷读书活动开展、改革开放40年征文活动。加强精神文明建设,巩固全国文明单位成果,弘扬社会主义核心价值观,加强道德讲堂建设。在广大职工中开展宗旨意识、理想信念、政治忠诚、爱岗敬业、无私奉献教育,进一步增强职工理想信念和宗旨意识。加强新入职医护人员医德医风教育培训,从岗前培训入手加强教育引导,通过老医师“传帮带”、“结对子”帮助年轻医护人员树立正确的世界观、人生观和价值观。坚持领导干部带头上党课,党委书记2018年“七一”给全院党员上党课,2018年9月19日为贵州大学医学院2018级102名新生上了主题为“以文化人、以德树人——争做引领未来的社会主义建设者和接班人”的思政课。2018年11月26日为医联体管理培训班学员上题为“在新的起点上开启公立医院党的建设新征程”辅导课,2018年6月为入党积极分子进行“以实际行动争取早日入党”党课教育。2019年5月29日为全院青年团员做“淬炼医德医风,挥洒青春放飞梦想”主题教育。党委成员分别与2018年6月4日至6日期间在三十六期党的基本知识培训班上了党课。搞好实践活动。开展“中国医师节”庆祝活动、5.12护士节纪念大会、“青春心向党、建功新时代”纪念五四运动100周年活动、“科学抗癌预防先行,防癌治癌”大型义诊等庆祝中华人民共和国成立70周年系列活动,大力弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”职业精神。深化“明礼知耻·崇德向善”“三创三树”活动,举行新进医师白大衣授予仪式,强化新入职医护人员宣誓教育。组织开展青年志愿服务,举办“践行新思想,奋进新时代”纪念建国70周年合唱比赛、公益讲座,进一步营造担当奉献的良好氛围。发挥典型示范。开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”先锋评选及“百名优秀医生”“百名优秀护士”等评先活动,举行年度表彰大会,为在医疗卫生事业中作出贡献的医护人员现场颁奖,鼓舞和激发广大医护人员干事创业的精气神。

二是抓实意识形态工作。强化思想认识。深入学习贯彻近年来习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话、重要指示精神、中央和省委关于意识形态工作的重大决策部署,党委分别于3月12日、3月14日、4月2日组织召开专题党委会、干部大会组织学习上级关于抓好意识形态工作和责任落实相关文件,牢牢把握政治方向。卡紧压实责任。坚持党管意识形态、党管网络,制定《中共送彩金娱乐平台委员会意识形态工作责任分工及考核方案》,成立网络意识形态安全领导小组,在党委统一领导下,研究医院网络意识形态领域工作,领导处置网络舆情,维护网络意识形态安全。将落实意识形态工作责任制抓意识形态工作情况作为班子成员、处级干部述责述廉重要内容。修改完善《送彩金娱乐平台科级干部选拔任用工作试行办法》,将意识形态作为选拔任用的前提条件;将意识形态工作作为评先选优的重要内容,把考核结果作为对干部个人考评、奖惩、选拔任用的重要依据,形成重视意识形态工作的评价机制和用人导向。定期分析研判意识形态领域工作,通报意识形态领域情况。完善相关制度。制定党委《意识形态工作责任分工及考核方案》《意识形态工作联席会议制度》《网络舆情工作机制》《网络舆情管理制度办法》,修订完善医院《通讯员管理办法》《门户网站管理制度》《微信公众平台管理制度》,制定《关于互联网工作群组管理的规定》,建立起责任分工明确、形势分析经常、情况处置迅速、追责问责严肃的制度体系。加强平台管理。强化日常监测管理,严格宣传纪律,按照“谁发布谁把关,谁出事谁担责”的原则,加强对医院官网、公众号、院报等对外平台展示的医院介绍、政治生活、重要会议、公示公告等内容的审核管理。清理规范了468个微信群。

(四)聚焦选人用人重视不够和基层党组织建设工作弱化、党内政治生活不严肃等方面问题

坚持党管干部原则,大力推进党支部标准化建设,为医院改革发展提供坚强的组织保障。

一是加强选人用人工作。扛起党管干部的责任。深入学习习近平总书记关于精准科学选人用人的重要论述,认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》,修订完善《送彩金娱乐平台科级干部选拔任用工作试行办法》,进一步强化党组织领导和把关作用,坚决匡正选人用人风气,推动选人用人工作发生重大变化。严格干部选拔。不断完善选拔程序,确保干部选拔任用各个环节都落实到位。按照《干部任用条例》丰富考察方式,落实“个别谈话、发放征求意见表、民主测评、实地走访、查阅干部档案、同考察对象面谈”6种基本考察方式。完善细化考察内容,把干部考察的重点放到平常,通过平时考核、年度考核、民主生活会、述责述廉等渠道,及时掌握干部的德才表现。严格落实“凡提四必”制度和党委书记、纪委书记在人选廉洁自律结论性意见上“双签字”等措施,切实把好政治关、品行关、作风关、廉洁关,坚决防止“带病提拔”。规范党委会会议纪要,将干部选拔任用各个环节都详细、准确地进行记录。加强干部培养。进一步加强与上级部门的汇报沟通,恳请更多的帮助与指导,并积极为优秀人才搭建干事创业的平台,推荐优秀年轻干部到县市及定点帮扶医院挂职锻炼,选派年轻优秀党员干部参与党建扶贫任“第一书记”,大胆启用“千层次人才”、“百层次人才”、省管专家、核心专家等德才兼备的高水平业务人才。探索建立优秀年轻干部“导师制”培养计划,指派政治素质好、理论和实践经验丰富的干部与年轻干部结对帮带。按照“缺什么、教什么,需什么、帮什么”的原则,分步骤有重点地对年轻干部进行传、帮、带,提高年轻干部的实战能力。坚持把年轻干部选拔配备融入干部日常管理、经常性工作之中,建立常态化的优秀年轻干部选拔工作机制。积极配合上级组织选拔任用干部,推荐邬卫东、李俊华同志提拔到外单位任职。严肃用人纪律。制定《送彩金娱乐平台干部轮岗交流工作试行办法》,进一步加强干部轮岗交流。2019年3月25日党委组织开展了职能部门处级干部述责述廉,完成6名重点岗位处级干部轮岗,对科级干部轮岗交流也在酝酿当中。严格落实党政领导干部任职回避制度,出台《送彩金娱乐平台组织人事工作回避暂行规定》,对需要回避的工作人员进行了岗位调整。

二是建强支部战斗堡垒。进一步压实党建工作责任。制定《送彩金娱乐平台党建工作责任制实施办法(暂行)》《党风廉政建设责任制(暂行)》,建立党委负总责,党委书记为第一责任人,党委班子成员分工负责,职能部门协调推进、齐抓共管,党支部书记承担所在支部党建工作第一责任人责任的党建工作格局。通过一级抓一级、层层抓落实,把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入、抓到位。进一步健全组织设置。去年对全院党支部、支委进行重新设置、选举和改选,从25个支部调整增加到39个支部。推动“交叉任职”,目前所有支部书记分别担任科室主任或副主任。组织支部书记集中培训4次,邀请中央党校、省委组织部专家做党建辅导5次,持续提升履职尽责基本能力。下一步将严格按照标准调整支部、设立总支,目前正对支部建设底数进行调研,拟于处级干部轮岗到位后开展此项工作。大力推进党支部标准化规范化建设。以提升党支部的组织力为重点,明确组织生活的操作规范和具体要求,以高质量的组织生活不断强化党支部的政治功能,从参加范围、召开频次、主要任务、操作规程、议事规则、注意事项等方面,详细规范党支部组织生活制度;建立组织生活全程纪实制度,对组织生活的主题、内容、形式以及时间、地点和党员出勤等情况详实记录,定期向党委报告,切实解决组织生活中存在的表面化、形式化、娱乐化、庸俗化问题。探索创新基层党建活动载体,以“党员先锋岗”为抓手,深入开展“党员公开承诺”、“党员先锋示范岗”等活动,着力加强党建示范点和特色品牌建设。

三是严肃党内政治生活。深入学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》《贵州省贯彻落实<县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定>的实施意见》,严肃政治纪律,提高开好民主生活会的认识。2018年度民主生活会,严格按照省纪委、省委组织部和省卫建委党组有关要求,深化学习研讨成果、广泛征求意见建议、普遍开展谈心谈活、深入查找突出问题、认真撰写对照检查材料和客观梳理整改方案落实情况等步骤要求,扎实做好会前各项准备工作。会上,党委成员深入联系医院工作,重点从“思想政治、精神状态、工作作风”3个方面进行自我检查、党性分析,开展批评和自我批评,并对2017年度民主生活会个人整改措施落实情况逐项作出报告,对个人、家庭、亲属重大事项如实作出报告或说明。民主生活会发言坦诚相见,推心置腹,畅所欲言,既不回避矛盾、又不空泛议论,讲政治旗帜鲜明、讲问题精准聚焦、讲批评严肃认真、讲整改务实具体,达到了预期的目的。卫健委领导参加医院党委民主生活会时评价“民主生活会主题明确、准备充分,批评和自我批评见人见事,开出了辣味,出了汗、红了脸,达到了要求,起到了提高境界、增进团结的效果”。

(五)聚焦党的纪律建设和作风建设问题

进一步发扬“钉钉子”精神,坚持惩治和预防相结合,坚定不移落实中央八项规定精神,坚决打好作风建设持久战,一刻不停歇地推动作风建设向纵深发展。

一是强化教育监督。落实全面从严治党责任。认真学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述,清醒认识当前党风廉政建设和反腐败工作的严峻复杂形势,结合医疗行业特点和巡视组提出的问题,在下一步的党风廉政建设责任细化和分解中把巡视整改工作贯穿其中,在今年的“两个责任”报告中把巡视整改情况如实汇报。加大党风廉政教育力度。召开干部警示教育大会,学习《县委县政府“一把手”警示录》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》,观看警示教育片《折翅的天使》。制定全年党风廉政职业道德继续教育培训计划,把医疗卫生行风  “九不准”、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》等党内纪律法规作为重要内容纳入课程安排,结合医院工作特点,分批对干部职工进行轮训。强化监督执纪。持续开展廉洁文化教育进医院活动。利用院报、网络、微信、短信、标识标牌等平台搞好廉政文化教育,组织党纪党规、行业纪律知识竞赛,在元旦、春节、中秋等时间节点及时推送廉政短语,早提醒、早预防,抓早抓小。每年组织副处以上干部、重点岗位人员、临床科室主要负责人到警示教育基地接受预防职务犯罪教育。坚持问题导向,认真学习理解把握监督执纪“四种形态”的要求,在敢抓敢管真严上下功夫,切实做到防微杜渐、防患未然。

二是严肃党风党纪。严明政治纪律和政治规矩。把纪律挺在前面,加大监督力度,严格执纪问责。党委会、党委中心组织、党支部集中组织学习了十九届中央纪委三次全会和十二次省纪委三次全会精神。党委于4月2日、4月10日召开干部警示教育大会,学习《县委县政府“一把手”警示录》,让各级干部始终心存敬畏、手握戒尺,切实做到讲纪律守规矩,确保各项纪律规定真正成为“带电的高压线”。健全长效机制。建立完善《送彩金娱乐平台公务接待规定》,严格按中央和省委要求开展接待工作,严格落实省委《贵州省公务活动全面禁酒的规定》。在全面评价的基础上,重点查找了组织人事、财务管理、药品采购、医学装备采购、信息化建设、工程项目等涉及人、财、物和群众利益的部门存在的风险,确保各项工作的流程决策公开、透明,对可能存在的风险认真细化、仔细分析、有针对性制定风险防控措施,制定药品采购、设备物资采购管理方面、财务管理方面、人事管理等方面制度项16项。

三是加强行业作风建设。完善行风建设工作领导体制和工作机制。加强党委对行风作风领导,将行风管理部门(职业道德管理科)由医务处管理划归党务系统,由党委直管;制定《送彩金娱乐平台加强行风建设的实施意见》,成立行风建设工作领导小组,从临床护理岗抽调两名政治素质好、业务能力强的同志充实到行风管理部门。强化制度建设。制定《行风问题分析研判会议制度》《行风巡查制度》,修订完善《医德考评制度》《患者满意度调查制度》《行风社会监督规定》《投诉管理办法》,通过以主动发现问题与群众监督反映问题相结合,充分发挥问题导向的整改针对性、时效性、有效性的积极作用。强化廉洁从业意识。修订完善《职业道德继续教育规定》为《党风廉政职业道德教育培训制度》,强化对全员(包括实习、进修及规范化培训学员)的教育培训。通过医院各级干部会传达学习、举办“党风廉政职业道德继续教育培训班”“我是省医护士,我为省医添光彩”为主题的演讲比赛、开展以“弘扬南丁格尔精神,塑造良好护士形象”为主题的护士职业礼仪培训、编印行风《内部通讯》、发送廉政短信等形式多样、内容丰富的宣传教育活动,弘扬职业风尚,强化职业道德,提高职业素养。大力纠治行业作风问题。开展“医疗卫生行风‘九不准’自查自纠专项活动”、“百日作风整顿活动”及“行业作风整治工作专项行动”、“打击欺诈骗取医疗保障基金专项行动”等活动,4月25日、5月15日两次召开行风问题分析研判会,经党委会讨论对4名违反行风规定的医务人员作出停诊、下岗处理,对受投诉较多的两个临床科室进行全院通报批评。制定药品、耗材公开公示制度,把耗材的合理使用纳入医疗质量控制体系,强化干部的担当作为,进一步规范医务人员诊疗服务行为,规范医用耗材、药品的采购和使用、规范收费行为,纠正损害群众利益的不正之风。不断改善病患看病就医体验。通过网络、电话、现场、诊间及APP等预约方式进行分时段预约,合理地分散病人,缩短患者在医院等候时间;加大门诊出诊专家管理力度,对因特殊原因停诊的,做好无缝替换;优化诊区布局,完善各种标识、标牌,更新患者就诊流程图,增加导医服务点、组织多学科疑难病会诊,开通微信、支付宝付费及检验结果查询服务,新农合住院患者即时结算服务等,不断提高患者在我院的就医获得感。2018年,我院在国家卫健委组织的移动互联网满意度调查中门诊患者满意度达到86.50%,住院病人满意度达到95.37%。

(六)聚焦推进全面从严治党和反腐败斗争方面

坚决扛起全面从严治党重大政治责任,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,强化不敢腐的震慑,扎牢不能腐的笼子,增强不想腐的自觉,营造风清气正的良好政治生态。

一是认真履行全面从严治党主体责任。卡紧压实责任。制定并印发《送彩金娱乐平台党风廉政建设责任制》,确定每年召开2次党风廉政建设专题会议,并将班子主体责任清单分解到各位党委成员。认真履行第一责任人责任,督促班子成员、领导干部严格履行“一岗双责”。党委4月10日组织党委班子成员和院长分别进行了述职,3月25日组织处级干部进行述责述廉,就履行“一岗双责”情况进行了汇报。加强重点监督。对全院风险点高的岗位和人员进行摸底调查建立名录登记,推进重点岗位轮岗工作取得实质性进展。

二是强化廉政风险管控。强化党委领导。制定了《中共送彩金娱乐平台委员会“三重一大”事项决策实施细则(试行)》,深入贯彻落实重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用必须由党委集体讨论决定的要求,确保党委对相关风险的实时监督、控制。召开医院廉政形势分析会,对人、财、物等重点部门、重点岗位存在的廉政风险进行了分析研判。突出问题整改。针对反馈意见中存在廉政风险的重点领域,进行了全面梳理,全面整改,全面规范招标、药品、物资、耗材采购程序。启动重点岗位、重点人员情况调研,建立名录,加强重点监督,推进轮岗交流。完善相关制度。针对关键风险点和关键环节存在的问题,制定完善一批制度,在药品管理方面,制定4项制度,修订12项;在设备物资管理方面,修订完善4项制度;在财务管理方面,制定了3项制度;在人事管理方面,制定3项制度。

(七)聚焦对巡视整改工作不够重视、整改主体责任不落实、措施不力、流于形式和处置移交信访举报不到位的问题

结合这次巡视整改工作,强化对上轮巡视“回头看”反馈意见整改落实情况的监督检查,坚决确保巡视整改实效。

一是压实各级抓巡视整改责任。牢固树立整改不力是失职、不抓整改是渎职的责任意识,督促相关部门负责人对上轮巡视反馈意见进行重新梳理,未按要求整改到位的内容纳入到本次整改中,进一步细化实化整改工作;建立整改工作台账。对巡视反馈的问题制定专项整改工作方案;对反馈的问题进行细化梳理,形成具体问题清单,交办责任单位整改落实。督促各职能处室、支部按要求层层分解细化任务,制定整改工作方案和清单,主要负责同志为第一责任人;班子成员按照职责分工和“一岗双责”要求,主动承担起分管领域的巡视整改责任。

二是严肃巡视移交信访举报件处置。对巡视组移交的问题线索和非问题线索,医院纪委按照组织安排严肃核查,依纪依规严肃处理,坚持有案必查、有贪必肃,决不姑息。对上轮巡视移交的案件进行梳理、讨论、研判。通过调阅资料、函询、谈话询问、实地核查、到相关处室科室和卫健委、人社厅等上级部门了解请教,个别线索还结合驻委纪检组的外调资料等方式进行初核。已于2月15日将移交线索查办工作进展情况书面汇报到巡视组。

三、深化成果运用,推动医院改革发展再上新台阶

开展巡视整改工作两个月以来,虽然我院巡视整改落实工作取得了一定成果,但下步任务依然艰巨,与省委要求相比,与群众期待相比,还存在一些差距和不足,主要是:存在整改工作不平衡的问题,对一些具体见人见事的问题整改比较及时到位,但对一些原则性、笼统的问题深挖深究不够,个别问题整改相对较慢;存在整改成效不够显著的问题,特别是一些历史遗留问题、深层次问题和涉及体制机制的矛盾,还需要通过进一步深化相关领域改革逐步加以解决。下一步,院党委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大精神,认真贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要指示要求,坚持目标任务不变、标准要求不降、工作力度不减,以更高的标准、更严的要求推进巡视整改,以扎扎实实的整改成效诠释对党的绝对忠诚。

(一)进一步树牢“四个意识”。深入贯彻落实习近平总书记对贵州工作的重要指示批示和党中央、省委卫生健康工作方针,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,坚持学以致用、知行合一,以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想成效推动我院各项工作干在实处、走在前列。坚持把政治建设摆在首位,认真贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,带领班子切实发挥示范作用,进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

(二)进一步强化“两个责任”落实。严格落实党委主体责任,认真执行党风廉政建设责任制,强化“一岗双责”。严格落实党委班子成员联系基层制度,进一步强化广大党员干部廉洁从政教育和常态化管理教育。强化党内监督执纪,进一步落实纪委监督职责,协助医院党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作,做到有案必查、有责必问,大力营造风清气正、廉洁施政的政治生态。

(三)进一步巩固巡视整改工作成效。对已经整改到位的问题和措施开展“回头看”,逐项开展专项检查评估,巩固整改成果,防止问题反弹和回潮;对需要长期整改的问题和措施,要突出重点、攻克难点,进一步抓细化、抓推进、抓落实,按照整改方案确定的任务、措施、时限紧盯不放,确保高标准、高质量全部完成整改任务。

(四)进一步加强各项长效机制建设。从根源上找原因、寻对策,建章立制,堵塞漏洞,切实从机制和制度上加以完善。对整改工作中正在制定的制度,规定完成时限,严格落实;对已修订、建立的制度,要加强对制度执行情况的检查和督办,对执行不力的部门和人员,要抓早抓小,严抓细抓,防微杜渐,在全院形成遵制度、守纪律、讲规矩的良好氛围。

院党委将以永远在路上的坚韧与执着,不松劲、不停步,按照省委决策部署,团结带领全院广大党员干部群众,进一步把巡视整改任务抓具体、抓深入,进一步解放思想、开拓创新、苦干实干,奋力提升医疗服务水平,为健康贵州建设作出新的更大贡献。

欢迎广大干部群众对巡视整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反应。联系方式:电话,0851-85258223;邮政信箱,贵州省贵阳市中山东路83号送彩金娱乐平台党委办公室(550002);电子邮箱,1293299822@qq.com。